ADVERTORIAL. Vedem în jurul nostru destule exemple de femei în poziții de conducere, dar nu știm care au fost experiențele lor, ce preconcepții au trebuit să combată ca să ajungă acolo unde sunt acum. Poate suntem mai obișnuite să vedem femei manager într-o mică firmă de PR sau turism, dar mai rar într-o companie multinațională din domeniul IT sau construcții, lucru care ni se pare normal, pentru că acestea sunt prejudecățile pe care ni le-a insuflat societatea în care am crescut: femeile sunt mai creative, mai sensibile, iar bărbații mai cu capul pe umeri, mai logici, mai puternici. Prejudecăți pe care sperăm că le vom depăși cât mai curând, împreună, ca societate.
